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職位月薪: 8k-20k
1、愛崗敬業,有較強的服務意識和奉獻精神;遵紀守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團結合作精神; 2、有相關工作經驗者優崗位職責: 1、根據信用卡營銷中心的計劃,高效率地完成各項該級別的銷售任務和目標,積極開拓銷售客群和總結分享經驗,達成個人每月及全年各項業績類和非業績類指標; 2、了解最新政策指引,做好合規展業及風險防范,并結合自身情況參加各種培訓學習,不斷創新,保證自身能力及素質不斷提高; 3、收集同業信息,了解客戶建議,隨時溝通反饋問題給營銷組長或推廣經理,并尋求上級幫助; 4、能力優秀者需協助營銷組長進行新員工培訓與現場輔導,幫扶新營銷員或業績較差的營銷員,提升其個人業績; 5、尋找企業進行項目開發、團辦、路演。 崗位要求: 1、大專以上學歷,專業不限; 2、有1年以上工作經驗者優先; 3、良好的溝通能力、執行力,抗壓性強; 4、歡迎優秀應屆畢業生應聘。 5、退伍軍人優先考慮。 福利待遇: 1、繳納六險一金; 2、節假日各項福利; 3、行服福利; 4、各項團建、生日會及體檢福利; 5、總行、區域及中心各項專業培訓。 3、年齡要求:年齡18周歲以上; 4、無違法違紀記錄; 5、身體健康。
1、愛崗敬業,有較強的服務意識和奉獻精神;遵紀守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團結合作精神; 2、有相關工作經驗者優崗位職責: 1、根據信用卡營銷中心的計劃,高效率地完成各項該級別的銷售任務和目標,積極開拓銷售客群和總結分享經驗,達成個人每月及全年各項業績類和非業績類指標; 2、了解最新政策指引,做好合規展業及風險防范,并結合自身情況參加各種培訓學習,不斷創新,保證自身能力及素質不斷提高; 3、收集同業信息,了解客戶建議,隨時溝通反饋問題給營銷組長或推廣經理,并尋求上級幫助; 4、能力優秀者需協助營銷組長進行新員工培訓與現場輔導,幫扶新營銷員或業績較差的營銷員,提升其個人業績; 5、尋找企業進行項目開發、團辦、路演。 崗位要求: 1、大專以上學歷,專業不限; 2、有1年以上工作經驗者優先; 3、良好的溝通能力、執行力,抗壓性強; 4、歡迎優秀應屆畢業生應聘。 5、退伍軍人優先考慮。 福利待遇: 1、繳納六險一金; 2、節假日各項福利; 3、行服福利; 4、各項團建、生日會及體檢福利; 5、總行、區域及中心各項專業培訓。 3、年齡要求:年齡18周歲以上; 4、無違法違紀記錄; 5、身體健康。
廣發銀行信用卡中心,簡稱廣發卡,是一家總部設在廣州的全國性股份制銀行的信用卡中心,于1995年發行中國首張真正意義上的信用卡。多年來,廣發卡一直秉持“給您更多、為您看更遠”的服務理念,以“科技”、“時尚”、“有愛”的品牌特色領跑于中國信用卡市場。截至目前,廣發信用卡累計發卡量突破9000萬張,廣發卡官方App“發現精彩”注冊用戶超5400萬。 廣發銀行信用卡中心積極踐行“產品創新、渠道創新、科技創新”的戰略部署:在產品創新上,洞悉國家政策、緊抓市場發展需要,著重針對粵港澳地區客戶和高端商務客群推出個性化信用卡;在渠道創新上,一方面深耕App線上渠道建設,將“發現精彩”App升級至5.0版本,另一方面圍繞95后的生活圈和興趣點提供服務并打造差異化優勢,以撬動以95后為主的年輕化客戶市場;在科技創新上,廣發卡中心積極將數字化、智能化、平臺化賦能信用卡業務,打造“即發、即享、即惠”的場景發卡模式,構建人工智能反欺詐模型,引入聲紋識別技術,致力于提升業務經營效率的同時,提高風險管控能力,打造更契合客戶需求的服務模式與產品方向。 作為一家科技型金融企業,“金融+科技”是廣發卡的戰略核心,其率先將人工智能、生物識別、大數據等一系列前沿科技融入各項業務中,構筑了特色的創新平臺,用科技實力為行業探路!未來,廣發銀行信用卡中心將繼續以客戶為中心,以科技驅動發展,聚焦客戶吃、喝、玩、樂等生活消費場景,做好客戶經營,持續提升客戶服務水準,在市場競爭中突出重圍,以差異化戰略打造廣發信用卡獨特的品牌優勢。
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